
Par malheur et par les aléas des affaires, l'entreprise est obligée de cesser son activité, ou pire encore, elle est mise en liquidation judiciaire. Je ne vais pas
rentrer dans le débat du rôle des tribunaux des commerces ou ceux des mandataires judiciaires. Juste vous parler du sort des salariés licenciés. Chez nous, ici en France, le jour où tu es
licencié d'une entreprise, l'indemnité de licenciement ne peut être inférieure à un cinquième de mois de salaire par année d’ancienneté, auquel s’ajoutent deux quinzièmes de mois par année
au-delà de dix ans d’ancienneté (article R. 1234-2 du Code du travail).
Un exemple sera plus parlant :
Pour un salaire de 1400 euros par mois et une ancienneté de 14 ans, l'indemnité de licenciement due est égale à 4666,67 euros :
(1400/5) x 14 = 3920
Auquel il faut ajouter :
(1400x 2/15) x 4 = 746,67
Et ensuite il y a les indemnités chômage... Environ 80% du salaire brut pendant 12 mois. Ceci est valable pour le salarié.
Prenons maintenant le cas du petit entrepreneur, qui a tout donné, pendant des années. Si son entreprise met la clé sous la porte, il ne lui reste strictement rien, pas de chômage, pas d'années des ancienneté, rien, le néant, juste le droit de demander le RSA et encore... Un salarié, il a le temps de se retourner, pendant que la plupart des petits entrepreneurs sont contraints à devenir salarié immédiatement, et encore... Mais souvent ( heureusement) ils arrivent à s'en sortir en essayant les milles et un coups pour retrouver leur indépendance. Rien a voir avec des Grands Patrons, lesquels, ferment est ouvrent des PME sans aucun scrupule ! Être salarié dans notre pays est presque un privilège. Le travail manque... oui et non. À vrai dire, du travail existe pour tout le monde, même pour les immigrés et je ne dirais pas que c'est par feignantise, comme certains... Mais juste pour un problème de charges trop élevées ! L'éternel problème.
Et augmenter un salaire? Même pas en rêve ! Les charges patronales augment avec et rendent l'augmentation des salaires invivables pour l'entreprise...
La seule injustice en France est celle de ne pas donner plus des moyens aux toutes petites entreprises, à ces gens qui veulent travailler sans compter leurs heures, aux anciens salariés qui veulent tenter d'être indépendants.
Mais, NON ! On donne des moyens aux gros, soit disant pour "sauver" les salariés.
Comme pour Sea France, ou l'Etat donne la possibilité, l'espoir (ou mieux) la facilité de presque 50 millions d'euros pour continuer à travailler, en sachant pertinemment que l'affaire ne tiendra la route.
Certainement, un coup de campagne présidentielle. Mais où il est le problème ?
Une Scop tient debout si il y'a des gens compétents.
Alors, pourquoi refuser une telle proposition avec des arguments aussi bidons que ceux du gouvernement?
Soyons honnêtes et clairs.
Aucun mais vraiment aucun candidat à la présidence de notre république ne prend le problème du chômage et de l'économie de la bonne façon !